Ingénieur intégrateur Windows H/F

Qui sommes-nous ?

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient les solutions IT utilisées chaque jour par plus de 650 magasins et drives, en France et en Europe. Avec 700 collaborateurs, nous couvrons l’ensemble du spectre IT : développement logiciel, infrastructures systèmes et réseaux, exploitation, support.

Votre rôle

Au sein du service Etudes et développement, nous recherchons un ingénieur intégrateur Windows afin d’assurer l’intégration du système d’exploitation, l’études des différents modules d’application sur nos environnements de production.

Vos missions

Assurer la mise en place et MCO des environnements sur les plateformes intégrations, images, développements et recettes
Vérifier la compatibilité entre les différents éléments à intégrer sur la plateforme d’intégration
Résoudre les problèmes rencontrés (en relation avec l’équipe de développement)
Industrialiser les process de déploiement et mis en pilote
Rédiger et mettre à jour les procédures d’installations des applications
Intégration de système d’exploitation : paramétrage, procédure d’installation automatique, tuning, …
Réaliser le paramétrage technique des applications, environnement et des infrastructures
Assurer le support technique aux équipes internes
Réaliser les diagnostics des incidents N3

Un accompagnement est prévu à votre arrivée.

Environnement technique :

Systèmes : Windows Server 2016-2022 (AD, GPO, DNS, DHCP)

Base de données : : SQL Server, PostrGre SQL

Outils : WSUS, WDS

Langages de scripting : Powershell

Votre profil

Formation informatique supérieure de niveau Bac +5 ou équivalent
Une première expérience sur un poste similaire ou orienté système
Savoir-faire dans les phases d’intégration : préparation des environnements, validation des normes, installation des packagings
Connaissances solides en scripting powershell
Une appétence pour la sécurité est un plus

Vous hésitez à postuler ? Votre potentiel, votre motivation et votre capacité à apprendre sont tout aussi importants que votre expérience.

Inclusion et accessibilité

Conformément à nos valeurs, nous recrutons tous les talents en prônant diversité, inclusivité et égalité !

Nous étudions toutes les candidatures sans discrimination.

Des aménagements peuvent être proposés lors du recrutement et dans le poste.

Conditions et environnement de travail

Type de contrat : CDI, statut cadre
Localisation : Toulouse (site de Basso-Cambo ou de Labège, accessible en transports en communs)

Vous évoluerez dans un environnement de travail en open space favorisant les échanges et la collaboration. Le poste implique des échanges réguliers avec les équipes via Teams ainsi que des réunions hebdomadaires en visio. Vous travaillerez en interaction avec plusieurs services dans un environnement dynamique et collaboratif.

Ce que nous proposons :

82 jours de télétravail par an (organisation flexible)
Horaires flexibles
20 jours de RTT
Intéressement, participation et 13e mois
Événements conviviaux via le CSE
Solutions de mobilité durable
Infrastructures adaptées (ex : bornes électriques)
CET et restaurant d’entreprise

Processus de recrutement

Nous avons à cœur de vous offrir une expérience transparente et accessible :

1. Étude de votre candidature

2. Entretien RH (en visio ou adaptable selon vos besoins)

3. Entretien manager avec votre futur manager

4. Entretien de validation

Nous vous accompagnons à chaque étape et adaptons le processus si necessaire.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Infomil, c’est :

Travailler dans un environnement dynamique et collaboratif
Participer à des projets concrets et utiles
Développer vos compétences dans un cadre stimulant

Intéressé(e) ?

Postulez dès maintenant, nous